Développer les compétences au service des personnes et des organisations
Yamo Compétences accompagne les professionnels et les organisations dans le développement de leurs savoirs, de leurs compétences et de leurs pratiques professionnelles.
Grâce à une approche flexible, proposent en ligne, formations présentielles et accompagnement personnalisé. Nous favorisons un développement durable des compétences, directement applicables sur le terrain.
Aptithèque est une bibliothèque des compétences développée par La Maison Yamo.
Elle propose un environnement d'apprentissage flexible, adapté aux exigences du monde professionnel, permettant à chacun de développer des compétences concrètes à son rythme grâce à des ressources pédagogiques et un accompagnement personnalisé.
AptiSet®
Les AptiSet® sont des sets d’acquisition de compétences. Chaque set demande 18 heures de travail autonome et vous permet d’acquérir une compétence directement mobilisables dans les contextes personnels et professionnels.
Chaque AptiSet® combine contenus pédagogiques, exercices pratiques et activités d'apprentissage afin de favoriser un développement progressif des compétences.
Certificats ou AptiCert®
Des parcours de formation certifiants permettant d'acquérir, de développer et de faire reconnaître des compétences professionnelles.
Ils combinent des AptiSets® et des journées en présentiels permettant de certifier les compétences acquises.
Filières professionnelles
Formations structurées favorisant le développement progressif des compétences et l'évolution vers de nouvelles responsabilités professionnelles.
Les parcours sont organisés au sein des filières afin de proposer une évolution programmée des compétences permettant d’évoluer vers de nouvelles responsabilités professionnelles, rôles et fonctions.
Bibliothèque des compétences
Nos offres « catalogues » sont des séminaires regroupant des participants de plusieurs horizons ou au sein d’une même entreprise.
Axés sur la pratique, ils soutiennent un développement des compétences et un renforcement des pratiques.
Qualité et gouvernance
Des formations destinées à développer les compétences en management de la qualité, gouvernance, amélioration continue et pilotage des organisations.
Médiation et famille
Des formations favorisant le développement des compétences dans les domaines de la médiation, de la parole de l'enfant, de la coparentalité et de l'accompagnement des familles.
Formation / Education
Des formations permettant de développer des compétences de formateur d’adultes ou de formateur à la pratique professionnelle.
Que cela concerne des petits groupes, des grands groupes ou des formations individuelles.
Catalogue
Parce que chaque parcours est unique, nous proposons des accompagnements adaptés aux besoins des professionnels, des équipes et des organisations.
Nos prestations favorisent particulièrement, le transfert des acquis dans la pratique, le développement des compétences personnelles, organisationnelles, ou de groupes.
Accompagnement individuel
Un accompagnement personnalisé permettant de définir un parcours de développement des compétences adapté aux objectifs et au rythme de chaque apprenant.
Accompagnement collectif
Des dispositifs favorisant l'apprentissage collaboratif, le partage d'expériences et le développement des compétences au sein des équipes et organisation.
Booster
Ce dispositif permet d’accompagner une équipe nouvellement créée ou lors d’un changement important (contexte, management, etc..).
Une analyse des besoins permet la création d’un parcours s’articulant autour de formation autonome et de séance de coconstruction.
Accompagnement personnalisé
Nos parcours de formation permettent de développer, d'évaluer et de faire reconnaître les compétences acquises tout au long du parcours d'apprentissage.
Chaque dispositif de validation est conçu pour valoriser les acquis, soutenir le développement professionnel et renforcer la reconnaissance des compétences dans les contextes personnels et professionnels.